«ПЕРВЫЙ СРЕДИ РАВНЫХ...»
Нормативные документы
Противодействие коррупции
Поступающим
Студентам
Выпускникам
Проект 5-100
Аккредитация специалистов

План воспитательных и просветительских мероприятий антикоррупционной направленности в Первом Московском государственном медицинском университете им. И.М. Сеченова на 2016-2017 учебный год

«УТВЕРЖДАЮ»

Ректор Первого Московского государственного

медицинского университета имени И.М.Сеченова

член-корреспондент РАН, профессор

__________________П.В.Глыбочко

« » ______________ 2016 года

План

воспитательных и просветительских мероприятий антикоррупционной направленности в Первом Московском государственном медицинском университете им. И.М. Сеченова

на 2016-2017 учебный год

п/п

Содержание мероприятия

Сроки исполнения

Ответственные

Цель

1. Правовое просвещение, создание атмосферы нетерпимости к коррупционным проявлениям.

1.1.

Довести до профессорско-преподавательского состава, обучающихся, сотрудников Университета с основные положения Федерального закона от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции".

сентябрь 2016

сентябрь 2017

-завкафедрами;

- деканы факультетов;

-руководители структурных подразделений;

Принять меры по созданию условий для повышения уровня правосознания обучающихся и сотрудников Университета и популяризации антикоррупционных стандартов поведения, основанных на знаниях общих прав и обязанностей.

1.2.

Довести до профессорско-преподавательского состава, обучающихся, сотрудников Университета основные положения с Указа Президента РФ от 1 апреля 2016 г. N 147 "О Национальном плане противодействия коррупции на 2016 - 2017 годы".

сентябрь 2016

сентябрь 2017

-завкафедрами;

- деканы факультетов;

-руководители структурных подразделений

Принять меры по созданию условий для повышения уровня правосознания обучающихся и сотрудников Университета и популяризации антикоррупционных стандартов поведения, основанных на знаниях общих прав и обязанностей.

1.3.

Подготовить информационный материал на электроном носителе для структурных подразделений Университета на тему: «Современные механизмы противодействия коррупции».

ноябрь 2016

ноябрь 2017

- отдел организации воспитательной и внеучебной работы с обучающимися

Формирование отрицательного отношения к коррупционным проявлениям.

1.4.

На заседании ученого Совета факультета, обсудить вопросы профилактики фактов коррупционной направленности.

по плану работы ученого Совета

-председатель ученого Совета факультета;

-заведующие кафедр

Соблюдение требований законодательства Российской Федерации по противодействию коррупции, совершенствование правового просвещения.

1.5.

Обновление на стендах кафедр, деканатов, студенческих общежитиях Университета наглядной информации по тематике вопросов борьбы с коррупцией и проводимой антикоррупционной работы.

постоянно

-завкафедрами;

- деканы факультетов;

-совет студенческих

общежитий

Формирование отрицательного отношения к коррупционным проявлениям.

1.6.

Организовать и провести комплекс мероприятий, приуроченных Международному Дню борьбы с коррупцией (по отдельному плану).

1-9 декабря 2016-2017 гг.

Руководители структурных подразделений Университета.

Формирование отрицательного отношения к коррупционным проявлениям.

1.7.

Разработать макеты информационных материалов по противодействию коррупции.

ежегодно

Комиссия по профилактике коррупции

Директор издательства Университета

Формирование отрицательного отношения к коррупционным проявлениям.

2.Проведение мероприятий, направленных на соблюдение запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции

2.1.

Проведение анализа соблюдения запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции, в том числе касающихся получения подарков отдельными категориями лиц, выполнения иной оплачиваемой работы, обязанности уведомлять об обращениях в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений.

в течении года

управление правового обеспечения и кадровой политике

Выявление случаев несоблюдения законодательства Российской Федерации по противодействию коррупции, принятие своевременных и действенных мер по выявленным случаям.

2.2.

Организация проведения в порядке, предусмотренном нормативными правовыми актами Российской Федерации, проверок по случаям несоблюдения ограничений, запретов и неисполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции.

при наличии оснований

управление правового обеспечения и кадровой политике

Выявление случаев несоблюдения законодательства Российской Федерации по противодействию коррупции, принятие своевременных и действенных мер по выявленным случаям.

3.Повышение эффективности механизмов урегулирования конфликта интересов, принятие мер, направленных на выявление и устранение причин и условий, способствующих его возникновению

3.1.

Осуществлять комплекс мер по обеспечению соблюдения требований законодательства:

- об обязанности профессорско-преподавательским составом, обучающимися, сотрудниками Университета уведомлять руководителей Университета, органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения каких-либо лиц в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений;
- об обязанности профессорско-преподавательским составом, сотрудниками Университета уведомления в порядке, определенном руководителем Университета в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения, как только станет ему об этом известно.

- об обязанности должностным лицом Университета принятия мер по недопущению любой возможности возникновения конфликта интересов;

- об обязанности представителя Университета, если ему стало известно о возникновении личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов, принять меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов.

в течении года

управление правового обеспечения и кадровой политике

Обеспечение соблюдения требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов, осуществление мер по предупреждению коррупции.

Выявление случаев неисполнения обязанности по предварительному уведомлению о возникшем конфликте интересов

предотвращению или урегулированию конфликта интересов.

Определение порядка уведомления обучающимися и сотрудниками Университета о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.

3.2.

Обеспечить контроль за применением предусмотренных законодательством мер юридической ответственности в каждом случае несоблюдения запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции, в том числе мер по предотвращению и (или) урегулированию конфликта интересов.

в течении года

управление правового обеспечения и кадровой политике

Реализация и соблюдение требований законодательства по вопросам противодействия коррупции.

4.Обеспечение эффективного взаимодействия с правоохранительными, надзорными и контролирующими органами и общественными организациями по вопросам профилактики коррупции

4.1.

Поддерживать взаимодействие с правоохранительными органами города по вопросам противодействия коррупции.

постоянно

Помощник ректора – зампредседателя антикоррупционной комиссии

Совместная деятельность с правоохранительными органами в пределах их полномочий по противодействию коррупции, в том числе минимизации и (или) ликвидации последствий коррупционных правонарушений.

Своевременное оперативное реагирование на коррупционные правонарушения и обеспечение соблюдения принципа неотвратимости юридической ответственности за коррупционные и иные правонарушения.

4.2.

Организовать и провести совместно с правоохранительными органами, организациями и общественными организациями круглые столы на кафедрах, в трудовых коллективах по теме:

-«Коррупция в системе образования: причины и пути преодоления»;

- «Профилактика совершения коррупционных правонарушений.»;

- «Понятие взятка взяточничество, посредничество во взяточничестве.»;

- «Ответственность за получение взятки, дачу взятки, посредничество во взяточничестве по Российскому законодательству.»;

- «Понятие коммерческого подкупа. Ответственность за провокацию взятки либо коммерческого подкупа по Российскому законодательству.»;

- «Действия при вымогательстве взятки, при обвинении в даче взятки, при обвинении в получении ( вымогательстве) взятки.»

ежеквартально

-управление правового обеспечения и кадровой политике

-деканы факультетов

-совет обучающихся

-профком обучающихся

Принять меры по созданию условий для повышения уровня правосознания обучающихся и сотрудников Университета и популяризации антикоррупционных стандартов поведения, основанных на знаниях общих прав и обязанностей

Формирование понимания ответственности за коррупционные правонарушения.

4.3.

Организовать информирование по профилактике коррупции в информационных ресурсах правоохранительных, контролирующих и надзорных органов.

постоянно

-управление правового обеспечения и кадровой политике

-деканы факультетов

-совет обучающихся

-профком обучающихся

Информирование обучающихся и сотрудников Университета о состоянии коррупции в России, борьбе с коррупцией, результатах проведенных правоохранительными, контролирующими и надзорными органами мероприятий по профилактике коррупции.

5.Открытость, доступность информации по вопросам профилактики коррупции, установление фактов наличия конфликта интересов

5.1.

Вести мониторинг по интернет в сети « В контакте» опроса обучающихся и сотрудников Университета по предпосылкам и фактам коррупционной направленности.

декабрь-2016 г

декабрь-2017 г

отдел организации воспитательной и внеучебной работы с обучающимися, НИИ социологии медицины, экономики здравоохранения и медицинского страхования

Выявление уровня коррупции в Университете. Изучить мнение по вопросам деятельности Университета по профилактике коррупции.

5.2.

Продолжить организацию работы «телефона доверия» по вопросам противодействия коррупции, а также возможности взаимодействия посредством компьютерных технологий.

в течении года

Управление безопасности Университета

Защита законных прав и интересов профессорско-преподавательского состава, обучающихся, сотрудников Университета, выявление фактов коррупции и совершения иных правонарушений.

Реализация функционирования системы он-лайн для общения обучающихся и сотрудников по вопросам профилактики коррупции.

5.3.

Организовать подборку видео и фото материалов направленных на борьбу с коррупцией в учебных заведениях высшего профессионального образования России с последующем размещением в газете, на сайте Университета, а также о принятых в этом направлении решений.

ежеквартально

Управление по стратегическим коммуникациям и информационной политике

Обеспечение открытости мер по противодействию коррупции. Повысить эффективность по правому просвещению противодействию коррупции.

5.4.

Вести регулярный мониторинг социальных сетей на предмет коррупционной составляющей при поступлении в Университет, а так же при сдаче экзаменов и зачетов.

постоянно

Управление по стратегическим коммуникациям и информационной политике

Обеспечение открытости мер по противодействию коррупции. Повысить эффективность по правому просвещению противодействию коррупции.

5.5.

Обеспечить прозрачность работы приемной, аттестационной и комиссии, полное и своевременное информирование абитуриентов о правилах и порядке приема в Университет.

в период работы приемной комиссии

председатель приемной комиссии

Обеспечение открытости мер по противодействию коррупции. Повысить эффективность по правому просвещению противодействию коррупции.

5.6.

Вести работу по приведению официального сайта Университета в сети Интернет в соответствие с требованиями законодательства и нормативно-правовых актов, изданных в данной сфере.

в течении года

Управление по стратегическим коммуникациям и информационной политике

Актуализация, размещение и наполнение подразделов официального сайта Университета, посвященных вопросам противодействия коррупции.

Обеспечение открытости и доступности информации об антикоррупционной деятельности Университета.

6.Противодействие коррупции и другим злоупотреблениям при осуществлении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения нужд Университета. Выявление коррупциогенных факторов при проведении экспертизы нормативных документов Университета

6.1.

Проводить ведомственный контроль в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения нужд Университета за соблюдением законодательных и иных нормативно-правовых актов о контрактной системе в сфере закупок.

постоянно

отдел внутреннего контроля

Обеспечение неукоснительного соблюдения требований действующего законодательства при осуществлении закупок товаров, работ, услуг для нужд Университета.

6.2.

Обеспечить организацию и проведение антикоррупционной экспертизы нормативных документов Университета.

постоянно

управление правового обеспечения и кадровой политике

деканы факультетов

Выявление в нормативных документах и проектах нормативных документов коррупциогенных факторов, способствующих формированию условий для проявления коррупции и их исключение.

Недопущение принятия нормативных документов, содержащих положения, способствующие формированию условий для проявления коррупции.

Председатель комиссии по профилактике коррупции

Проректор по общественным связям и воспитательной работе И.М. Чиж